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Über THE BALANCE

Beschwerden & Patientenrechte

Umfassende Informationen über die Vorteile, Anwendungen und zu berücksichtigenden Aspekte verschiedener Kräuter in traditionellen und modernen Praktiken werden bereitgestellt, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. Umfassende…

Steinhaus mit Swimmingpool, Rasen und Palmen

Wie alles zusammenwirkt

Private Versorgung ohne Fragmentierung

Eine Person, ein koordiniertes Team und ein anpassungsfähiger Plan.

  1. 01Diskretion
  2. 02Tiefe
  3. 03Koordination
  4. 04Langfristige Perspektive

THE BALANCE

Zuletzt aktualisiert: 10. Januar 2026

1. Zweck dieser Richtlinie

THE BALANCE („THE BALANCE“, „wir“, „uns“) verpflichtet sich zu einer Betreuung, die individuelle Rechte, Würde und Wohlbefinden achtet. Wir erkennen die Bedeutung klarer Möglichkeiten für Rückmeldungen, Anliegen und Beschwerden an.

Diese Richtlinie erläutert die Rechte von Personen, die mit THE BALANCE in Kontakt stehen, und beschreibt, wie Anliegen oder Beschwerden respektvoll vorgebracht und bearbeitet werden können.

2. Rechte von Patientinnen, Patienten sowie Klientinnen und Klienten

Personen, die mit THE BALANCE in Kontakt stehen, haben das Recht:

  • mit Würde, Respekt und Rücksichtnahme behandelt zu werden
  • eine angemessene, ethisch vertretbare und klinisch verantwortungsvolle Betreuung zu erhalten
  • über Art und Umfang der erbrachten Leistungen informiert zu werden
  • Fragen zu stellen und klare Erläuterungen zu erhalten
  • an Entscheidungen über ihre Betreuung mitzuwirken
  • auf Privatsphäre und Vertraulichkeit, vorbehaltlich rechtlicher und ethischer Grenzen
  • Anliegen ohne Furcht vor Nachteilen oder Vergeltungsmaßnahmen vorzubringen

Diese Rechte gelten unabhängig vom Behandlungsstatus oder der Dauer der Behandlung.

3. Vorbringen eines Anliegens oder einer Beschwerde

Anliegen oder Beschwerden können sich beziehen auf:

  • die klinische Betreuung oder den Behandlungsansatz
  • Kommunikation oder Verhalten
  • administrative oder organisatorische Angelegenheiten
  • Einrichtungen oder Umfeld
  • ethische oder berufliche Fragen

Personen werden ermutigt, Anliegen, soweit angemessen, frühzeitig vorzubringen, damit sie zeitnah bearbeitet werden können.

4. Einreichung einer Beschwerde

Beschwerden können vorgebracht werden:

  • mündlich gegenüber einem Mitglied des Personals
  • schriftlich per E-Mail oder Brief
  • gegebenenfalls durch eine bevollmächtigte Vertretung

Beschwerden sind zu richten an:

THE BALANCE

E-Mail: legal@thebalance.clinic

Soweit möglich, sollten Beschwerden relevante Einzelheiten enthalten, um das Verständnis und die Prüfung zu unterstützen.

5. Bearbeitung von Beschwerden

THE BALANCE bemüht sich:

  • Beschwerden zeitnah zu bestätigen
  • Anliegen objektiv und respektvoll zu prüfen
  • eine angemessene klinische oder leitende Aufsicht einzubeziehen
  • Ergebnisse, soweit angemessen, klar zu kommunizieren

Beschwerden werden vertraulich und unvoreingenommen behandelt.

6. Prüfung und Klärung

Beschwerden können geprüft werden durch:

  • die klinische Leitung
  • die Geschäftsleitung
  • an der Betreuung beteiligte relevante Fachpersonen

Soweit angemessen, können Maßnahmen ergriffen werden, um:

  • Missverständnisse zu klären
  • festgestellte Probleme zu bearbeiten
  • die Praxis der Einrichtung zu verbessern

Nicht alle Beschwerden können zu einem konkreten Ergebnis führen, aber alle werden ernst genommen.

7. Keine Vergeltungsmaßnahmen

Das Vorbringen eines Anliegens oder einer Beschwerde führt nicht zu:

  • Vergeltungsmaßnahmen
  • einer verminderten Qualität der Betreuung
  • Nachteilen beim Zugang zu Leistungen

THE BALANCE fördert eine offene und respektvolle Kommunikation.

8. Externe Unterstützung und Eskalation

Soweit angemessen, können Personen unabhängige Beratung oder Unterstützung durch zuständige Berufs- oder Aufsichtsstellen in Anspruch nehmen. THE BALANCE wird mit rechtmäßigen und angemessenen externen Verfahren zusammenarbeiten.

9. Verhältnis zu anderen Richtlinien

Diese Richtlinie sollte zusammen mit Folgendem gelesen werden:

  • Richtlinie zur Vertraulichkeit
  • Ethischer Kodex und berufliche Standards
  • Klinische Governance
  • Allgemeine Geschäftsbedingungen für Klientinnen und Klienten

10. Aktualisierungen dieser Richtlinie

Diese Richtlinie zu Beschwerden und Patientenrechten kann regelmäßig überprüft werden, um Änderungen in der Praxis, Regulierung oder institutionelle Erkenntnisse zu berücksichtigen. Die aktuellste Version ist auf unserer Website verfügbar.

11. Kontaktinformationen

Bei Fragen zu dieser Richtlinie oder zur Mitteilung eines Anliegens:

THE BALANCE

E-Mail: legal@thebalance.clinic

Was dies umfasst
01

Diagnostik

Die Situation wird im Kontext verstanden, bevor Empfehlungen ausgesprochen werden.

02

Individuelles Team

Fachdisziplinen und Behandelnde werden passend zum Beschwerdebild ausgewählt.

03

Kontinuität

Die Versorgung berücksichtigt Familie, Zuhause und bestehende professionelle Beziehungen.

Sie sind unsicher, wie die Situation einzuordnen ist?

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Ein vertrauliches Erstgespräch kann helfen, das Beschwerdebild zu klären und zu prüfen, ob unser Umfeld geeignet ist.